Unser Leistungsangebot

Personalsuche

Wir identifizieren und akquirieren für Sie die zu Ihrem Unternehmen passenden Kandidaten auf allen Hierarchieebenen.

Personalberatung

Wir erarbeiten in enger Zusammenarbeit mit Ihnen das Profil der zu besetzenden Stelle sowie das Ihres Wunschkandidaten.

Persönlichkeitsanalysen

Wir bieten Ihnen ein professionelles Tool für Persönlichkeitsstrukturanalysen, um die ideale Zusammensetzung Ihres Teams herauszufinden.

Personalauswahl

Wir treffen für Sie eine Vorauswahl geeigneter Kandidaten, die Ihren Anforderungen im Hinblick auf fachliche und persönliche Kompetenz gerecht werden.

Managementberatung

Wir beraten Sie gerne im Hinblick auf Ihre Strategien und die damit verbundenen möglichen Umsetzungsmaßnahmen.

Coaching

Wir bieten Einzel- und Teamcoachings im Hinblick auf die jeweilige berufliche Weiterentwicklung einer Person oder einer Gruppe an.

Recruiting-Prozess

Vorgehensweise

  • Gemeinsame Erarbeitung eines Profils (Briefing)
  • Identifizierung von potentiellen Kandidaten
  • Schaltung von Stellenanzeigen in Print- und Online-Medien (bei Bedarf)
  • Direktansprache geeigneter Kandidaten
  • Bewertung der Kandidatenunterlagen
  • Persönliche Interviews mit den Interessenten
  • Erstellung professioneller Kandidatenprofile
  • Einholung von Referenzen
  • Vorstellung der geeigneten Kandidaten
  • Hilfestellung bei der Vertragsverhandlung (wenn gewünscht)
  • Begleitung des Einstellungsprozesses/Onboarding
  • Coaching des Kandidaten während der ersten Monate

INSIGHTS-MDI

Mit Hilfe des Persönlichkeitsstrukturanalyse-Tools INSIGHTS-MDI lässt sich auf Wunsch sowohl ein detailliertes Stellenprofil als auch ein ausführliches Persönlichkeitsprofil eines oder mehrerer potentieller Kandidaten erstellen.

Thomas Krämer ist seit 2015 akkreditierter INSIGHTS-MDI-Berater und kann Sie unter Anwendung dieses Analyse-Tools im Hinblick auf die Auswahl der Kandidaten sowie geeigneter Trainings- und Coaching-Maßnahmen beraten.

Insights MDI Certificate
Insights MDI Certificate

Der Auswahlprozess

Briefing

Identifizierung

Individuelle Ansprache

Auswahl & Bewertung

Präsentation

Einstellung

5 Gute Gründe

für eine Zusammenarbeit

1.

Hohe Vernetzung

Wir haben enge persönliche Kontakte zu Unternehmen und Kandidaten.

2.

Spezialisierung

Wir sind besonders auf die Verpackungsbranche spezialisiert.

3.

Markt-Know-how

Wir haben mehr als 30 Jahre Branchen- und Marktkenntnisse.

4.

Technische Expertise

Wir haben umfassende Kenntnisse der Verfahren, Prozesse und technischen Abläufe in der Verpackungsindustrie.

5.

Partner für alle Jobs

Wir sind Ihr Partner für alle Jobs, egal auf welcher Hierarchieebene.